Modulebouwer

Beschrijving

• Assembleren en bedraden: Je bent verantwoordelijk voor de volledige opbouw en inrichting van besturingssystemen op moduleniveau.
• Werken vanaf schema: Je voert je werkzaamheden nauwkeurig uit op basis van technische tekeningen, procedures en werkvoorschriften.
• Gevarieerde werkomgeving: Je werkt hoofdzakelijk in de reguliere productieruimte, met de mogelijkheid om incidenteel in de cleanroom te werken.

Over de opdrachtgever

Onze opdrachtgever is specialist in de elektrotechniek, industriële automatisering en high tech. Ze werken nauw samen met high tech bedrijven. Ze ondersteunen de klant van ontwikkeling en prototypefase tot seriematige producten. Denk bijvoorbeeld aan elektrische busladers, die ze mee hebben ontwikkeld en waar nu een compleet productieproces / assemblageproces voor staat. Ze zijn zowel betrokken bij engineering (hardware, software), paneelbouw, modulebouw, kabel assemblage en buitenmontage op locatie bij klanten, of op locatie bij de klant van de klant.

Het bedrijf bestaat inmiddels uit 150 medewerkers en blijft sterk groeien. Ondanks de groei, wordt de bedrijfscultuur goed bewaakt; het blijft een informele, platte organisatie. Een familiaire sfeer, waar men je persoonlijk kent en behandeld, dynamisch, snel schakelend en flexibel.

Wie zoeken wij?

• Opleiding: Minimaal een afgeronde MBO 3-opleiding richting Elektrotechniek.
• Kennis: Je kunt elektrotechnische schema’s lezen en tekeningen interpreteren.
• Vaardigheden: Ervaring met hand- en meetgereedschappen en werken volgens IPC-standaarden.
• Persoonlijkheid: Nauwkeurig, flexibel, stressbestendig en communicatief vaardig.
• Instelling: Een hoge dosis motivatie en passie voor techniek.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris: Een bruto maandsalaris tussen € 3.000,- en € 3.600,- (excl. vakantiegeld), afhankelijk van ervaring.
• Contract: Een direct dienstverband van minimaal 7 maanden bij onze opdrachtgever (CAO Metalelektro).
• Vrije tijd: Maar liefst 40 verlofdagen per jaar.
• Werktijden: Dagdienst met flexibele starttijden (tussen 07:00 en 08:30 uur) en vrije weekenden.
• Extra’s: Reiskostenvergoeding, fietsleaseregeling en uitbetaling van overuren.
• Ontwikkeling: Ruime mogelijkheden voor opleidingen en loopbaanontwikkeling.
• Cultuur: Een hecht team, korte lijnen en regelmatig leuke activiteiten zoals borrels en "Break-Even" middagen.